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4Diversity
Wir tragen zu einem kulturellen Wandel bei
Seit 2018 fordert und fördert unser ehrenamtliches Netzwerk 4Diversity ein wertschätzendes, inklusives und gleichberechtigtes Arbeitsumfeld für alle B. Braun-Mitarbeiterinnen und -Mitarbeiter weltweit, basierend auf ihrer individuellen und kollektiven Vielfalt. Mit Hilfe unserer globalen 4Diversity Ambassadors tragen wir zu einem Kulturwandel bei und schärfen das Bewusstsein für Vielfalt und Chancengleichheit.
Ein wachsendes Team
Unsere globalen und lokalen Netzwerke sind die Lenker und Multiplikatoren bei grenzüberschreitenden Initiativen innerhalb und außerhalb von B. Braun. So vertreten unsere Ambassadors aus aller Welt die personelle Vielfalt ihrer Standorte und bringen unterschiedliche Perspektiven in den Konzern ein.
Globale Projekte & Initiativen
Diversity Week
Jedes Jahr organisiert das Freiwiliigennetzwerk 4Diversity eine Woche voller Präsentationen, Vorträge, interaktiver Workshops und des Austausches zum Thema personelle Vielfalt.
"Perspektiven teilen"
Mit dem Ziel, verschiedene Perspektiven zu teilen und voneinander zu profitieren, ermöglicht das Programm "sharing perspectives" Mitarbeitenden aus der ganzen Welt den Austausch von Ideen und bewährten Verfahren.
Zusammenarbeit mit der Universität Jena
Mit rotierenden StudentInnengruppen des Masterstudienganges "Interkulturelle Personalentwicklung und Kommunikationsmanagement" an der Friedrich-Schiller-Universität Jena schlagen wir eine kontinuierliche Brücke zwischen Theorie und Praxis, um neue Ansätze auf Basis neuster wissenschaftlicher Fundierungen zu entwickeln und voranzutreiben.
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